PENSIONANDI 2023 – REQUISITI PENSIONISTICI PER IL SISTEMA MISTO DI CALCOLO – CHIARIMENTI.

Continuano ad arrivare richieste di chiarimenti riguardo i requisiti pensionistici nel sistema misto di calcolo, a seguito anche del fatto che l’Ufficio Scolastico Provinciale, in data 23/09/2022, ha trasmesso alle scuole una nota esplicativa al riguardo che alleghiamo.

Nel ricordare che nel nostro sito www.snalspa.it in data 11 settembre 2022 abbiamo dato ampia informazione riguardo i requisiti pensionistici per l’anno 2023, precisiamo:

• il personale che si ritrova nella condizione anagrafica di 67 anni di età al 31 agosto 2023 con una anzianità contributiva minima di 20 anni sarà collocato d’ufficio in pensione dall’amministrazione. Tale tipologia di personale non dovrà presentare alcuna domanda all’amministrazione ma solo all’INPS per la corresponsione della pensione;
• il personale che maturerà la posizione anagrafica di 67 anni di età entro il 31 dicembre 2023 con la condizione contributiva minima di 20 anni dovrà invece presentare domanda di pensionamento per vecchiaia all’amministrazione su istanze online e domanda di pensionamento di vecchiaia all’INPS per avere corrisposta la pensione;
• il personale nato tra il 01/09/56 e il 31/08/58, che risulta in servizio nell’anno 2022/2023 e che raggiunge un’anzianità contributiva di 41 anni e 10 mesi al 31/12/2023 per le donne e 42 anni e 10 mesi al 31/12/2023 per gli uomini, previa verifica del servizio utile a pensione da parte delle scuole, sarà collocato d’ufficio in pensione dalla scuola. L’elenco di tale tipologia di personale è rilevato dalle segreterie delle scuole mediante la funzione Sidi disponibile attraverso il percorso “- Comunicazione servizi INPS – Rilevazione pensionamenti d’ufficio sessantacinquenni” . Poiché l’INPS non potrà verificare il diritto a pensione per tale tipologia di personale, le segreterie delle scuole, fatte le verifiche della posizione anagrafica e della posizione contributiva, dovranno comunicare all’INPS il nominativo del personale che ha diritto al collocamento in pensione. Si sottolinea che è di esclusiva responsabilità del dirigente scolastico determinare il raggiungimento del requisito del servizio al 31 agosto 2023.
• il personale che matura il requisito anagrafico dei 65 anni entro il 31/12/2023(limite ordinamentale), e si ritrova nella condizione contributiva per la pensione anticipata( 41 anni e 10 mesi per le donne al 31/12/23 e 42 anni e 10 mesi per gli uomini al 31/12/23), sarà collocato pensione a seguito di domanda su istanze online.

Per quanto attiene i requisiti pensionistici del collocamento in pensione vi rimandiamo a quanto pubblicato sul nostro sito in data 11 settembre 2022.